公司不安排工作也不辞退，工资不应正常发。依据《劳动法》，公司此行为视为解除劳动关系，应支付赔偿金。长期不处理，劳动者权益将受损，可能面临经济困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不安排工作应仲裁。操作如下：1. 收集证据，如工资单、考勤记录；2. 向劳动仲裁委提交申请书及证据；3. 等待仲裁委受理并安排调解或开庭；4. 根据仲裁结果要求公司支付赔偿。若公司拒绝执行，可申请法院强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不安排工作不辞退，常见处理方式是申请劳动仲裁。选择此方式因它能有效维护劳动者权益，确保获得应有赔偿。也可先与公司协商，协商无果再仲裁。
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