临时工离职不给工资的后果

临时工离职应得工资，不给将违法。依据《劳动合同法》，用人单位需及时足额支付劳动报酬，拖欠可投诉至劳动局，责令支付。长期拖欠可能影响劳动者生活，损害其合法权益。
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离职不给工资需处理。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求支付工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工作记录、工资条等；3. 向劳动局监察大队投诉，请求介入处理；4. 如仍无改善，准备材料申请劳动仲裁，通过法律途径追讨工资。
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临时工离职不给工资，常见处理方式是投诉或仲裁。应先尝试与用人单位协商，无果则向劳动局监察大队投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。