员工非工作时间死在宿舍不违法。依据《工伤保险条例》等，非工作时间宿舍死亡不属工伤，应按因病死亡处理。若不及时妥善处理，可能影响公司声誉及员工家属权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工非工作时间死在宿舍，处理方式有协商赔偿、按法律程序处理等。选择时应考虑员工死亡原因、公司规定及法律法规，确保合法合规，维护双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工宿舍非工时死亡，应：1. 立即报警并通知家属；2. 配合警方调查死因；3. 根据死因判断是否为工伤，如非工伤则按因病死亡处理；4. 与家属协商善后事宜，如赔偿等；5. 遵循法律程序，确保处理合法合规。
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